スキルのポータビリティ
現在のマネージャーになって2年ほど。
明確にアプリケーションエンジニアとして業務していたときに比べて、スキルとか成果が抽象的になった。
また、現職で長くやってきたことに伴う知識とか経験とかで進められてしまうこともままある。
タコツボ化せず、市場でも評価されうるマネージャーのスキルについては、知識を頭に入れつつも具体化していく必要がある。
転職するつもりはないが、転職することを頭の片隅に置いておかないと、人生のイニシアチブを失ってしまうという漫然とした焦燥感からの話。